Trabaja en Fanta: color, sabor y oportunidades 🔥

1. Merchandiser / Promotor de Ruta

Funciones

• Recorrer rutas asignadas para asegurarse de que Fanta tenga buena presencia en puntos de venta: supermercados, locales de barrio, minimarkets, kioscos, etc.

• Instalar y mantener el material POP (publicidad en punto de venta), señalización, exhibiciones especiales.

• Verificar que los productos estén visibles, que las estanterías estén ordenadas y limpias, y que haya stock suficiente.

• Realizar reposición de producto si hace falta en los locales.

• Tomar fotos, hacer reportes de los puntos de venta: presencia de competidores, condiciones del local, sugerencias de mejora.

• En algunos casos, mantenimiento básico de equipos de exhibición, como refrigeradores, iluminación, limpieza de vitrinas.

Requisitos

• Enseñanza media completa como mínimo.

• Tener buena presencia, comunicación, proactividad.

• Movilización propia o licencia de conducir si la ruta lo exige, ya que pueden requerir desplazamientos frecuentes.

• Disponibilidad para trabajar en terreno, posiblemente algunos sábados o horarios extendidos.

• Residencia en la zona de la ruta asignada para minimizar tiempos muertos.

• En algunos casos, experiencia previa en ventas o merchandising es valorada, aunque hay vacantes para personas sin experiencia que se formen en el rol.

Beneficios

• Salario base + comisiones o incentivos si se cumplen metas de visitas, exposición, ventas.

• Herramientas de trabajo: uniformes, materiales publicitarios, posiblemente smartphone o tablet para reportes.

• Capacitación inicial y continua para entender los estándares de marca, merchandising, presentación del producto.

• Estabilidad si el rendimiento es bueno y se demuestra responsabilidad.

• Posibilidades de crecimiento hacia supervisor de ruta o coordinador de merchandising.

2. Asistente Comercial

Funciones

• Apoyar al equipo comercial en tareas administrativas: preparar cotizaciones, seguimiento de clientes, organizar rutas de visitas, coordinar con distribuidores o puntos de venta.

• Llevar registros de ventas, control de stock, reportes de resultados de campañas comerciales.

• Colaborar en lanzamiento de promociones de Fanta o campañas especiales, asegurando que el material de marketing llegue a los locales adecuados.

• Contacto con locales clientes: asegurarse de que cumplan con condiciones de exhibición, comunicar novedades, responder consultas básicas.

Requisitos

• Formación técnica o profesional en Administración, Comercio, Ingeniería Comercial o similar.

• Muy buen manejo de Excel / herramientas ofimáticas.

• Organización, capacidad para priorizar tareas, atención al detalle.

• Habilidades de comunicación, trabajo en equipo.

• En general, disponibilidad para trabajar en oficina (presencial) y desplazarse si se necesita.

Beneficios

• Jornada estable de oficina, horario regular, lo que permite mejor conciliación.

• Pago fijo competitivo, posiblemente bonos por cumplimiento de metas comerciales.

• Beneficios de empresa: seguro de salud, beneficios sociales, descuentos internos si aplica en productos.

• Capacitación en productos, técnicas comerciales, manejo de clientes.

• Posibilidad de avanzar a roles de mayor responsabilidad dentro de ventas o cuentas clave.

3. Técnico de Equipos de Frío / Refrigeración

Funciones

• Mantener refrigeradores / vitrinas / exhibidores fríos donde se expone Fanta en óptimas condiciones: limpieza, revisión eléctrica, temperatura, funcionamiento general.

• Realizar mantenimientos preventivos y correctivos de esos equipos.

• Coordinar reparaciones con proveedores externos si corresponde, asegurando que los equipos vuelvan a operar lo antes posible.

• Verificar condiciones de iluminación, puertas, sellos, para evitar pérdidas por mal estado de los exhibidores.

Requisitos

• Formación técnica en refrigeración, electricidad, mecánica, mantenimiento industrial o similar.

• Experiencia previa en mantenimiento de equipos de frío.

• Conocimientos básicos de electricidad, circuitos, normativa de seguridad eléctrica.

• Capacidad de diagnóstico de fallas, uso de herramientas y disponibilidad para desplazarse a diferentes puntos de la ciudad/región.

• Buena disposición para trabajar en áreas frías, con exigencia física.

Beneficios

• Salario técnico especializado, con reconocimiento por habilidades técnicas.

• Herramientas y equipos proporcionados por la empresa, posibilidad de asignación de movilidad.

• Estabilidad si los equipos son críticos para ventas (los refrigeradores son clave).

• Capacitación técnica continúa, actualización en normas y tecnologías de refrigeración.

• Posible desarrollo hacia roles de coordinación técnica o supervisión de equipos de frío.

4. Operario de Planta / Producción

Funciones

• Trabajar en la línea de producción de bebidas: embotellado, llenado, etiquetado, empaquetado, paletizado.

• Control de calidad en proceso: verificar que cada producto cumpla con los estándares de sabor, mezcla, embotellado, presentación del envase.

• Realizar aseo y limpieza de las áreas de producción, mantención básica de maquinarias, asegurar normas de higiene y seguridad industrial.

• Operar maquinaria según los protocolos, asegurar eficiencia, reducir desperdicio, reportar problemas de producción.

• Cumplir con turnos rotativos si la planta lo requiere, porque muchas funcionan en más de una jornada.

Requisitos

• Enseñanza media completa como mínimo; formación técnica industrial puede ser muy valorada.

• Experiencia previa en plantas industriales o producción, si bien algunas vacantes pueden aceptar personas sin experiencia para roles básicos.

• Buena condición física, responsabilidad, puntualidad.

• Capacidad para seguir normas de seguridad e higiene estrictas.

• Disposición para trabajar en turnos, posiblemente rotativos.

Beneficios

• Sueldos base competitivos, pluses por turnos si aplican.

• Estabilidad si la planta opera constantemente.

• Provisión de uniformes, equipo de protección personal.

• Capacitación en operación de maquinaria, normas de calidad, seguridad.

• Posibilidad de crecimiento interno: operario → supervisor de turno → puestos administrativos o técnicos.

5. Auxiliar de Bodega / Logística

Funciones

• Recepción de materias primas, empaques, productos terminados, verificación de calidad, conteo de stock.

• Organización del almacén / bodega: ubicación de productos, limpieza, orden, control de inventario.

• Preparación de pedidos, coordinación con transporte para despacho, carga/descarga.

• Mantenimiento del stock correcto para que la producción o distribución pueda funcionar sin interrupciones.

Requisitos

• Educación media completa; formación técnica en logística o almacén puede sumar puntos.

• Experiencia previa en bodegas, distribución, almacén.

• Buena condición física, capacidad para manejar cargas, trabajar en ritmo.

• Organización, capacidad para seguir procedimientos, control de calidad.

• Disponibilidad horaria según necesidades de planta o distribución.

Beneficios

• Sueldo base más pluses si las tareas lo requieren (horas extras, trabajo en fines de semana).

• Uniforme, equipo de seguridad, capacitación en manejo de almacén.

• Ambiente de trabajo estable, con horarios definidos para muchos puestos de bodega.

• Posibilidad de crecimiento a coordinador de inventario, supervisor logístico.

6. Guardia de Seguridad / Auxiliar de Seguridad

Funciones

• Supervisar accesos, verificar identidad de visitantes/trabajadores, mantener protocolos de seguridad en planta, bodega o centros de distribución.

• Patrullar instalaciones, monitorear cámaras si existen, reportar incidentes.

• Velar por cumplimiento de normas de seguridad industrial, uso de equipo de protección.

• Apoyar en evacuaciones, cumplimiento de políticas de emergencia, primeros auxilios si se capacita.

Requisitos

• Mayor de edad, educación media completa.

• Certificación de seguridad/instituciones que lo regulen, según la legislación local.

• Experiencia previa puede ser valorada, aunque algunas vacantes aceptan personas que se formen en el puesto.

• Buena condición física, responsabilidad, puntualidad.

• Disponibilidad de turno (pueden haber turnos día y noche).

Beneficios

• Sueldo base con garantizado de turno.

• Prestaciones sociales según ley.

• Uniforme, herramientas necesarias, capacitación en seguridad.

• Ambiente de trabajo formal, posibilidad de estabilidad.

7. Prácticas / Pasantías (Laboratorio, Calidad, Producción)

Funciones

• Apoyar en análisis de calidad, muestreo, pruebas de sabor, control de ingredientes, seguimiento de estándares de producción.

• Ayudar en tareas de laboratorio químico si corresponde: medición de sólidos, densidades, limpieza y mantenimiento de equipos.

• Colaborar con supervisores de producción en verificaciones de calidad, enunciado de fallas, sugerencias de mejora.

Requisitos

• Estudiantes o recién egresados de carreras técnicas o profesionales: Ingeniería Química, Tecnología de Alimentos, Producción Industrial, Control de Calidad, etc.

• Conocimientos básicos de laboratorio, interés en aprender.

• Responsabilidad, orden, capacidad para seguir protocolos, normas sanitarias.

• Disponibilidad para trabajar presencialmente, horarios de planta o de laboratorio.

Beneficios

• Remuneración o estipendio de práctica, dependiendo de la empresa.

• Experiencia directa en planta o laboratorio, lo que suma al CV.

• Posible continuidad luego de la práctica si el desempeño es bueno.

• Capacitación técnica, contacto con profesionales del área, oportunidades de networking interno.

Conclusión y consejos

• Para destacar en una oferta de Fanta, es bueno adaptar tu currículum al puesto: si es merchandising, resaltar experiencia en ruta, comunicación; si es producción, habilidades técnicas, responsabilidad; si es asistente, organizada, manejo de herramientas digitales.

• Revisar bien las zonas de ruta/logística y asegurarte de que puedas movilizarte o cumplir desplazamientos si el puesto lo requiere.

• Estar dispuesto a trabajar en horarios flexibles o turnos si la planta o distribución lo exige.

• Demostrar capacidad de aprendizaje, interés por la marca, buena presentación personal cuando el rol implica atención al público o visitas.

✅ ¿Cómo postular?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí📩
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado 📄.

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación! 🚀