Caja de Ahorros, una de las instituciones financieras más reconocidas del país, dedicada a promover la inclusión financiera, el ahorro responsable y el desarrollo económico de las familias, anuncia una nueva convocatoria nacional para incorporar talento humano en diversas áreas administrativas, financieras, técnicas y operativas, tanto en sus oficinas centrales como en sus agencias regionales a nivel nacional.
La institución, con una trayectoria sólida y un compromiso constante con la excelencia en el servicio, busca personas responsables, proactivas y con vocación de atención al cliente, que posean habilidades comunicativas, pensamiento analítico y disposición para trabajar en entornos colaborativos, dinámicos y orientados a resultados.
Caja de Ahorros valora especialmente la honestidad, la responsabilidad, la empatía, la comunicación efectiva y el respeto, así como la capacidad para trabajar bajo altos estándares de calidad, disciplina y compromiso ético.
Es indispensable contar con disponibilidad para cumplir con los horarios establecidos y con la flexibilidad necesaria según las necesidades operativas y de servicio de cada área.
La entidad ofrece contratación formal con todos los beneficios de ley, una remuneración competitiva, así como programas de capacitación y desarrollo profesional continuo que fortalecen las habilidades del personal y fomentan la mejora constante.
A través de sus políticas de responsabilidad social, Caja de Ahorros impulsa la educación financiera, la sostenibilidad y la innovación, buscando generar un impacto positivo en las comunidades donde opera.
Si eres una persona comprometida con la ética, el servicio a los demás y la excelencia profesional, esta es tu oportunidad para formar parte de una institución líder en el sector financiero, que contribuye activamente al bienestar económico de las familias y al crecimiento del país.
🧾 1. Asesor(a) de Negocios – Microfinanzas y Créditos Personales
📍 Perfil requerido:
- Profesional o técnico en Administración, Contabilidad, Economía o carreras afines.
- Experiencia mínima de 1 año en ventas de productos financieros, microcréditos o banca personal.
- Conocimiento básico en evaluación crediticia y gestión de cartera.
- Orientación al cliente, empatía y capacidad de negociación.
📋 Funciones y responsabilidades:
- Promocionar productos crediticios y captar nuevos clientes.
- Evaluar solicitudes de crédito y analizar capacidad de pago.
- Realizar visitas de campo y seguimiento de clientes activos.
- Cumplir metas mensuales de colocación y recuperación.
- Brindar asesoría personalizada sobre soluciones financieras.
💼 Beneficios:
- Contrato formal con todos los beneficios de ley.
- Bonificaciones por desempeño.
- Programas de formación en gestión comercial y microfinanzas.
- Oportunidades de crecimiento profesional.
🧾 2. Cajero(a) – Atención al Cliente
📍 Perfil requerido:
- Técnico o egresado en Contabilidad, Administración o carreras afines.
- Experiencia mínima de 1 año en caja o atención al público.
- Habilidad numérica, precisión y actitud de servicio.
- Conocimientos en operaciones financieras y manejo de efectivo.
📋 Funciones y responsabilidades:
- Realizar operaciones de depósitos, retiros y pagos.
- Atender de forma cordial y eficiente a los usuarios.
- Custodiar fondos y documentos valorados.
- Cumplir con políticas de control y seguridad interna.
- Mantener el orden y la confidencialidad de la información.
💼 Beneficios:
- Estabilidad laboral en una entidad reconocida.
- Capacitación continua en operaciones bancarias.
- Buen clima laboral y posibilidades de ascenso.
🧾 3. Analista de Créditos – Evaluación Financiera
📍 Perfil requerido:
- Profesional en Finanzas, Economía, Contabilidad o Administración.
- Experiencia mínima de 2 años en análisis de créditos.
- Conocimientos en evaluación de riesgo y normativas del sector financiero.
- Capacidad analítica y pensamiento crítico.
📋 Funciones y responsabilidades:
- Evaluar solicitudes de crédito según políticas institucionales.
- Analizar estados financieros, ingresos y garantías.
- Emitir informes técnicos de evaluación crediticia.
- Recomendar ajustes de montos, plazos y tasas.
- Apoyar la gestión de riesgo crediticio de la cartera.
💼 Beneficios:
- Remuneración competitiva acorde a la experiencia.
- Formación especializada en gestión financiera.
- Oportunidades de desarrollo hacia cargos de supervisión.
🧾 4. Asistente Administrativo – Oficina Central
📍 Perfil requerido:
- Técnico o profesional en Administración, Secretariado o Contabilidad.
- Experiencia mínima de 1 año en soporte administrativo.
- Organización, atención al detalle y manejo de Microsoft Office.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo plazos.
📋 Funciones y responsabilidades:
- Gestionar documentación interna y correspondencia.
- Elaborar reportes, solicitudes y actas administrativas.
- Apoyar en la organización de reuniones y capacitaciones.
- Coordinar compras de insumos y control de inventarios.
- Colaborar con diferentes áreas administrativas.
💼 Beneficios:
- Estabilidad laboral y ambiente colaborativo.
- Oportunidades de capacitación y desarrollo.
- Programas de bienestar y equilibrio laboral.
🧾 5. Ejecutivo(a) de Servicios – Atención Integral
📍 Perfil requerido:
- Técnico o egresado en Administración, Marketing o Comunicación.
- Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente o ventas.
- Excelente presentación, comunicación y actitud positiva.
- Conocimiento básico de productos financieros.
📋 Funciones y responsabilidades:
- Brindar orientación sobre productos de ahorro, crédito y seguros.
- Registrar operaciones de clientes en el sistema.
- Gestionar reclamos o consultas con profesionalismo.
- Promover productos institucionales de manera ética.
- Contribuir al cumplimiento de objetivos comerciales.
💼 Beneficios:
- Incorporación a una empresa con proyección nacional.
- Capacitación en atención y fidelización de clientes.
- Bonificaciones por cumplimiento de metas.
🧾 6. Supervisor(a) de Agencia – Gestión Comercial y Operativa
📍 Perfil requerido:
- Profesional en Administración, Economía o Finanzas.
- Experiencia mínima de 3 años en cargos de supervisión o jefatura bancaria.
- Conocimientos en control operativo y colocaciones.
- Liderazgo, organización y toma de decisiones.
📋 Funciones y responsabilidades:
- Dirigir y supervisar las operaciones de la agencia.
- Asegurar el cumplimiento de objetivos de ventas y servicio.
- Coordinar la gestión de personal administrativo y comercial.
- Evaluar indicadores de desempeño y satisfacción del cliente.
- Implementar estrategias de mejora continua.
💼 Beneficios:
- Sueldo competitivo y bonos por resultados.
- Capacitación en liderazgo y gestión financiera.
- Oportunidades de promoción interna.
🧾 7. Analista de Riesgos – Control y Seguimiento
📍 Perfil requerido:
- Profesional en Ingeniería Industrial, Economía o Estadística.
- Experiencia mínima de 2 años en análisis de riesgo financiero.
- Dominio avanzado de Excel y herramientas estadísticas.
- Rigurosidad analítica y responsabilidad.
📋 Funciones y responsabilidades:
- Monitorear indicadores de riesgo de cartera.
- Evaluar políticas de crédito y cumplimiento normativo.
- Elaborar reportes de gestión de riesgo financiero.
- Recomendar medidas preventivas ante desviaciones.
- Colaborar con auditorías internas.
💼 Beneficios:
- Estabilidad laboral y entorno de trabajo profesional.
- Formación continua en gestión de riesgos.
- Posibilidad de desarrollo dentro del área financiera.
🧾 8. Especialista en Recursos Humanos – Gestión del Talento
📍 Perfil requerido:
- Profesional en Psicología, Administración o Relaciones Laborales.
- Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y desarrollo humano.
- Habilidades interpersonales y conocimiento en legislación laboral.
- Capacidad para fomentar el clima laboral y la cultura organizacional.
📋 Funciones y responsabilidades:
- Coordinar procesos de selección y evaluación de personal.
- Implementar programas de bienestar y capacitación.
- Monitorear indicadores de desempeño y retención.
- Promover un entorno inclusivo y equitativo.
- Apoyar la ejecución de políticas institucionales.
💼 Beneficios:
- Incorporación con todos los beneficios legales.
- Formación en liderazgo y gestión de equipos.
- Planes de carrera en el área de Recursos Humanos.
🧾 9. Técnico(a) de Soporte Informático – Tecnología y Sistemas
📍 Perfil requerido:
- Técnico o egresado en Ingeniería de Sistemas o Informática.
- Experiencia mínima de 1 año en soporte técnico o redes.
- Conocimientos en hardware, software y sistemas financieros.
- Capacidad de análisis y atención al detalle.
📋 Funciones y responsabilidades:
- Brindar soporte técnico a usuarios internos y externos.
- Mantener equipos y sistemas en óptimo funcionamiento.
- Resolver incidencias técnicas de manera oportuna.
- Colaborar en la implementación de proyectos tecnológicos.
- Garantizar la seguridad de la información.
💼 Beneficios:
- Estabilidad y desarrollo en un entorno tecnológico moderno.
- Capacitación constante en herramientas digitales.
- Posibilidad de crecimiento hacia administración de sistemas.
🧾 10. Especialista en Educación Financiera y Responsabilidad Social
📍 Perfil requerido:
- Profesional en Educación, Comunicación o Economía.
- Experiencia mínima de 1 año en programas de formación o inclusión social.
- Vocación de servicio, liderazgo y empatía.
- Capacidad para trabajar con comunidades y organizaciones.
📋 Funciones y responsabilidades:
- Diseñar programas de educación financiera para clientes y comunidades.
- Coordinar talleres, charlas y actividades educativas.
- Elaborar materiales informativos sobre ahorro y finanzas personales.
- Promover valores de responsabilidad económica y sostenibilidad.
- Representar a la entidad en eventos de proyección social.
💼 Beneficios:
- Incorporación a una institución comprometida con la sociedad.
- Oportunidades de capacitación en educación financiera.
- Crecimiento profesional en proyectos de impacto social.
¿CÓMO PUEDO POSTULAR?
1️⃣ PASO 1: Si estás en busca de nuevas oportunidades laborales, cuentas con experiencia en tu rubro y cumples con los requisitos generales, ¡este puede ser el momento perfecto para dar el siguiente paso! Revisa las opciones disponibles e inicia tu proceso de postulación a través del enlace correspondiente:
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2️⃣ PASO 2: Una vez dentro del portal, explora las vacantes disponibles y selecciona el puesto que más se alinee con tu perfil profesional.
3️⃣ PASO 3: Completa tu aplicación iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y no olvides adjuntar tu currículum actualizado 📄.
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